总书记特别强调，青年人朝气蓬勃、充满活力，是企业发展希望所在。各级党委和政府要营造良好环境，充分激发青年人创新创造活力，鼓励他们在各领域勇于创新、勇攀高峰，为推动新时代东北振兴作出更大贡献。
青年代表未来。激发青年人创新创造活力，首先要留住青年人、吸引青年人。在这方面，东北可谓最先尝过甜头。上世纪五六十年代，配合我国重工业发展需要，全国各地青年人纷纷奔赴东北，在后来的相当长时间内，东北都是全国人才聚集的高地。可以说，一部东北辉煌史，就是一部青年人才汇聚史。
然而，在从计划经济向市场经济转轨的过程中，东北发展速度有所放缓。与此同时，以青年人为主的人口流失现象也逐步出现。根据最新统计，在“第六次人口普查”至“第七次人口普查”的10年间，东北三省的常住人口减少了1100万。此外，东北地区的36个城市，全部进入深度老龄化阶段。这些数据和人口发展状况表明，东北留住青年人，吸引青年人来干事创业，激发青年人创新创造活力，刻不容缓。
汇聚青年人，东北其实是有条件的。比如，东北本身是全国高等教育重镇。仅沈阳、长春、哈尔滨、大连4座中心城市的在校大学生总量就超过200万。此外，东北有着深厚的工业基础，布局着一批堪称“国之重器”的高技术企业。这些都为东北汇集人才、留下青年人，提供了基础支撑。不过，要让东北培养的人才留下来，让科技创新发展获得源源不断的人才与智力支持，还必须营造良好的干事创业环境，为青年人提供更大的施展才华的舞台。
优化营商环境，推动产业结构升级，与吸引青年人才，本身是一个相辅相成的过程。一个地方需要靠良好的营商环境与经济发展活力去吸引青年人，但同时，营商环境和经济活力的提升，也离不开无数青年人的努力。因为，青年人的开放观念、创新意识，以及闯劲儿，本就是地方发展须臾不可少的宝贵财富。
青年人是企业发展希望所在，也是一个地方的未来所在。东北需“想青年人之所想”，以实际行动留住青年人、吸引青年人，同时，更多青年人若能主动投身东北这片热土，定会在新时代东北振兴上作出更大贡献。
