越是重要关头，越能映照初心；
越在关键时刻，越显担当本色。
今年以来，九龙矿全力以赴保安全、稳生产，高标定位、周密谋划，在磨砺中经受洗礼，在困境中敢于胜利，在大战大考中彰显大矿担当之脊梁。
统筹规划，安全生产有序进行
该矿统筹抓好特殊时期的安全生产，各级管理人员践行“一线工作法”，全程跟班、与职工同上同下，严格执行“分级管控、分片包联”制度。牢固树立“宁停三天、不抢一秒”的安全理念，多措并举提升安全管理水平，进一步筑牢了安全防线。
——针对1502工作面瓦斯大，顶板条件复杂等情况，根据地质构造，实施动态调整采高，通过及时移架，增加顶板支护强度，为确保煤炭资源吃干榨净和延长该工作面的服务时间，制定详细调斜方案采取1：3调斜比例，确保资源最大程度开采；
——在15249N工作面，坚持推进集中检修制，严格落实包机到人制度，确保设备健康运转，严格控制开机时间，科学组织生产，实现了每日割煤3.5刀的正规循环；
——面对152下47上巷在采空区下掘进施工及顶板破碎等问题，使用U钢加强支护，确保了顶板安全，合理利用工时，加强生产组织，达到了日进4.8米的好成绩；
——针对152下40下巷瓦斯大、局部顶板破碎等情况，严格按措施要求施工，缩小支护排距，强化管控瓦斯，实现了日进尺4.8米的正规循环。
——在15242工作面安装期间，组织管技人员、生产骨干深入施工现场开展全方位、多层面的安全自查，做到了安全无盲区；
——科学摸排152下40、152下47、15243S等未来5年之内工作面，规划1505工作面，有效缓解南翼衔接紧张局面。
抓实党建，凝心聚力促发展
日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事。该矿党委全面加强党的建设，充分彰显党建和思想政治工作优势，激发全矿干部职工爱党爱国爱企爱岗的工作热情，为实现安全生产汇聚了强大合力。
——深化纠正“四风”和作风纪律专项整治，坚持“六包六保”常态化，重点了解安全生产、科技创新、改革调整、党建思想政治、信访稳定等方面存在的问题及突出矛盾，切实帮助基层单位解决实际问题；
——积极探索“互联网＋党建”建设新路径，打造“复兴壹号”党建平台，实现智能、高效、精准管理党员队伍，打造了“全天候、开放式、菜单化”的党员教育阵地；
——开展“献礼二十大、党员行动月”系列主题活动，收集基层单位“特色主题党日”“红色主题文艺活动”等活动40余场次；
——深入开展“万名党员解万题”活动，突出立项解题，扎实现场解题，三季度以来，全矿党员完成课题项目30余项，现场隐患问题4000余个，创效200余万元；
——实施“区科长讲廉洁党课”品牌工程，以“八分钟廉洁党课”和“基层主要领导讲党课”为载体，多形式组织党员干部和三管人员进行廉洁教育，筑牢了廉洁防线。
精准防控，保障企业和谐稳定
防疫无言，却能凝聚强大力量；矿山无声，却能激发蓬勃斗志。在这样一场没有硝烟的战场上，九龙矿党政是防控疫情的“主心骨”，后勤保障是战胜疫情的“定心丸”，干部职工是打赢疫情的“力量源”。
——线上沟通和线下交流相结合，全面掌握职工的思想动态、心理变化；
——发挥“心灵驿站”、心理咨询师、党员服务队等作用，倾听职工在生活、工作等方面的需求，切实为职工排忧解难；
——开展了“一红带两红”义务帮厨活动，党员服务队、“红马甲”、“红围裙”到食堂义务帮厨，缓解了食堂备餐压力；
——为职工发放了香蕉、苹果、橘子、鸭梨等新鲜水果，联系药店为职工代购药品，青年志愿者为职工义务理发，在工会大院开设“露天影院”，一日四次全覆盖消毒；
——增加共享晾衣架、洗衣机，开展了文娱活动、常态化测量血压等等，解决了职工所需所盼、愉悦了职工身心，稳定了职工队伍。
千难万险何所惧，大战大考争先锋。此一役，煤海波涛；此一役，淬火成钢。跨过重重关口的九龙人，必将在千难万险中愈加坚韧，在风雨兼程中行稳致远。（通讯员：刘文竹）
