3月初,为引导本公司各级党组织和广大党员将党史学习教育中激发出来的热情和干劲转化为知重负重、攻坚克难、奋勇争先的实际行动,中建七局总承包公司党委发出《关于开展中建七局总承包有限公司“建证·攻坚”年度党建主题实践活动的通知》,决定在全公司范围内开展“建证·攻坚”年度党建主题实践活动。
这次活动按季度分为四个阶段,这四个阶段的主题分别为:建证暖春·大干快上---奋战一季度,勇夺“开门红”;建证盛夏·热火朝天---拼搏二季度,确保“双过半”;建证硕秋·深耕细作---深耕三季度,力争“功九成”;建证凝冬·提速创效---冲刺四季度,打好“收官战”。
从这次党建主题实践活动的推进方向可知,其四个阶段的主题均与季节的变化、时间的推移有密切关联。将四个阶段的主题连起来再品味,再想想第一季度马上就要过去,不由就让人平生“时光匆匆”的紧迫感。
回望第一季度,尽管遇到了前所未有的诸多困难,尤其是变幻莫测的疫情作祟,更是对建筑施工企业造成了严重冲击。所幸的是,大多数建筑是施工企业都处变不惊,依旧靠着顽强的意志,旺盛的斗志,使虎年开年后的120天没有虚度。比如,我们总承包公司,就取得了复工、抢工,保产值,保质量、安全和防疫抗疫、援建交付方舱医院等诸多成绩。
第一季度的实践再次验证,要想达到“见证·攻坚”的既定目标,企业各级党组织必须要充分发挥党建引领保障作用,紧紧围绕年度发展主题,坚持“夯实基础、品质保障、完美履约、价值创造”工作导向,持之以恒深耕核心市场,锲而不舍推进改革兴业。企业的各个岗位的党员,都要充分发挥模范带头作用,团结群众、发动群众、引导群众、依靠群众,紧盯所在系统和部门的年度责任目标,准确把握不同层级、不同体系的管理规律,以务实的作风,时不我待的观念,不断创新理念,深化基础管理,苦练内功补短板,矢志不渝地追求高效协同的高质量发展。如此,方能为完成年度目标,为企业高质量发展蓄势聚能。
类似“见证·攻坚”这样的年度主题实践活动,时间紧、任务重,然而,企业各级党组织都要筑牢思想防线。今年,整个社会大环境都处于复杂多变的情势之下,我们的生产经营管理也将遇到难以预料的困难与挑战。有道是“只要思想不滑坡,办法总比困难多”,大挑战有时又恰恰是大机遇。因此,在接下来的奋进历程中,无论遇到什么艰难险阻,企业各级党组织都要做攻坚克难的战斗堡垒,广大党员都要做冲锋陷阵的开路先锋,以此为广大员工做好表率。
越是时间紧、任务重,越要统筹谋划,分清责任目标中的轻重缓急,采取列清单的办法,对各个目标都有所顾及。我们一定要牢记“谋定而后行”的古训,在此前提下,再做到“随机应变”。
就建筑施工企业而言,要实现企业的年度总目标,优秀的工期、质量、安全、文明施工等优质履约元素,依然是“一个都不能少”。大家一定要传承既往的优秀管理经验,并不断对标先进,与时俱进,务求在优质履约上,做到“今年花胜去年红”。
要实现既定目标,在疫情反复干扰的情况下,非“大干快上”而不能。因此,在有限的时间内要打赢“攻坚战”,就有必要加大人财物的投入。然而,企业的各级党组织,一定要坚守“厉行节约,勤俭办企业”的理念,引导管理层务求用小投入赢得大收益,既不负光阴克服困难,又多快好省大干快上。
让我们坚定信心,众志成城,自现在始,就以只争朝夕的强烈时间意识,用好能用的每一寸光阴,务求打赢这场仅剩三个季度的“见证·攻坚”之战,逆风飞扬,助力企业在高质量发展之路上行稳致远!(作者:王来青 供职于中建七局总承包公司)
